本篇文章给大家谈谈乡村振兴战略规划编制，以及乡村振兴战略规划编制内容对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
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乡村振兴战略规划(2018-2022年)
A、C、D三项正确，B项错误，2018年5月31日，***中央政治局召开会议，审议《乡村振兴战略规划（2018－2022年）》。在“第六章远景谋划”指出，“到2035年，乡村振兴取得决定性进展，农业农村现代化基本实现。
《乡村振兴战略规划（2018－2022年）》主要内容如下。
《规划》提出，2018年至2022年这5年间，既要在农村实现全面小康，又要为基本实现农业农村现代化开好局、起好步、打好基础。
【答案】：D 实施乡村振兴战略是建设现代化经济体系重要基础。农业是国民经济基础，农村经济是现代化经济体系重要组成部分。乡村振兴，产业兴旺是重点。实施乡村振兴战略是建设美丽中国关键举措。
法律分析：2018年9月26日，***中央、国务院正式发布《乡村振兴战略规划（2018-2022年）》（以下简称《规划》）。《规划》提出到2020年，乡村振兴的制度框架和政策体系基本形成。
乡村振兴十四五规划
1、年3月12日，《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》对外公布。
2、“十四五规划”是从质量效益、创新、新发展格局、乡村振兴、区域经济布局、深化改革开放、绿色发展、共同富裕、公共安全这九个方面进行描绘的。着力提升发展质量效益，保持经济持续健康发展。
3、建设宜居宜业乡村；建设绿色美丽乡村；建设文明和谐乡村。一个衔接 即巩固拓展脱贫攻坚成果，有效衔接全面推进乡村振兴。以上就是十四五推进农业农村现代化规划的内容介绍，包括了农业供侧改革、粮食生产、数字赋能等。
4、科学编制县域村庄布局规划，因地制宜、分类推进村庄建设，规范开展全域土地综合整治，保护传统村落、民族村寨和乡村风貌，严禁随意撤并村庄搞大社区、违背农民意愿大拆大建。
5、从政策层面为农村人才队伍建设提供保障。总而言之，国家十四五农村人才队伍建设发展规划总体部署突出了人才引领，突出了区域特色，同时贯穿了政策保障。规划的实施将有助于加快乡村振兴步伐，促进农村经济社会发展。
6、聚焦“三个建设”，推进农村现代化——建设宜居宜业乡村，建设绿色美丽乡村，建设文明和谐乡村。聚焦“一个衔接”——巩固拓展脱贫攻坚成果，有效衔接全面推进乡村振兴。
国家是怎么规划实施乡村振兴战略?
1、实施乡村振兴战略，要坚持“以人为本”。农村发展、关键在人，“小康不小康，关键看老乡。”做好农村的人才工作，一靠“留”，二靠“引”，三靠“用”。 “留”就是要把本土的农民留下来。
2、实施产业振兴，构筑乡村振兴的动力支撑。实施文化振兴，构筑乡村振兴的核心灵魂。实施人才振兴，培养乡村振兴的关键力量。实施生态振兴，构筑乡村振兴的绿色支撑。实施组织振兴，筑牢乡村振兴的坚强堡垒。
3、推动农村各项事业全面发展。稳步开展农村人居环境整治三年行动，推进“厕所革命”。促进农村移风易俗。健全自治、法治、德治相结合的乡村治理体系。要坚持走中国特色社会主义乡村振兴道路，加快实现农业农村现代化。
4、要坚持党管农村工作，坚持农业农村优先发展，坚持农民主体地位，坚持乡村全面振兴，坚持城乡融合发展，坚持人与自然和谐共生，坚持因地制宜、循序渐进。
5、五是实施乡村建设行动。全面建设社会主义现代化国家，既要建设繁荣的城市，也要建设繁荣的农村。六是推动城乡融合发展见实效。做好乡村振兴战略这篇大文章，必须走城乡融合发展之路。
6、党的十九大提出实施乡村振兴战略，其根本在于人才振兴，从2011年起组织实施的人才项目，计划分两批在全国选拔培养300名农业科研杰出人才，建立300个农业科研创新团队，大力加强高层次农业科技领军人才队伍建设。
乡村振兴五大战略
1、乡村振兴战略五大目标是：产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕。乡村振兴，生态宜居是关键。良好生态环境是农村最大优势和宝贵财富。
2、五大振兴涵盖经济、政治、文化、社会、生态文明等方方面面与实施乡村振兴战略的产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕总要求一脉相承。
3、乡村五大振兴是产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴。
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